[心情] 小主管要逼走我同事

看板 WomenTalk

作者 sherry3023

時間 2020-07-21 14:51:08

留言 58 ( 27推 0噓 31→ )

新上任的小主管是從總部空降過來，平常不關心世事，把行政事務都丟給他的助理做，有空的時候都在搞派系鬥爭，把她喜歡的人拉進來，我們這些老人雖然不喜歡她這樣，想說她也沒對我們怎樣，就算了。幾個月前我同事覺得業務壓力很大，又被小主管加了很多行政業務，曾經向小主管反應希望減少行政業務量，小主管暴跳如雷，罵到整層樓都聽得到，後來我同事也不想跟她說話。前幾天我偶然路過主管辦公室，聽到主管和她的助理在商討如何弄走我同事，她們要我同事下班後留下來，由助理對他考試，故意考一些連資深的人都不太能回答的艱難業務問題，然後跟上面的人說他不適任。雖然不知道她們這樣會不會成功，但我同事昨天和今天真的都被通知留下來，導致他上班的時候都要加速趕他的工作，覺得他這樣真的很可憐，我們都是一起打拼5、6年的同事，被一個來不到1年的傢伙這樣對待，我在考慮去主管辦公室附近錄音抓她把柄，但是怕緩不濟急，還是叫同事直接去勞工局申訴不當加班比較快？ -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 110.30.112.49 (臺灣) ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/WomenTalk/M.1595314270.A.B44.html

留言

推 firelemon 都空降了有把炳也沒在怕的好嗎 07/21 14:53 1F

→ firelemon 申訴大概也是被弄走 07/21 14:54 2F

推 chocopoodle 調單位避難 07/21 14:54 3F

→ firelemon 自己走比較快 07/21 14:54 4F

→ carefree1028 幫他錄音，請他要留下被刁難的各種證據。。 07/21 15:04 5F

→ carefree1028 然後，直接爆料就好啦～ 07/21 15:04 6F

→ carefree1028 有時候，任由上層這樣搞，下一個就會輪到自己。。 07/21 15:04 7F

→ carefree1028 。 07/21 15:04 8F

→ carefree1028 最好的辦法就是讓上層知難而退，或讓公司換掉他。 07/21 15:06 9F

→ carefree1028 。不過要記得。。看一下對方背景厚不厚。。 07/21 15:06 10F

推 Tapqou 空降要你走也只能走，趁被逼走之前領乾薪找下一份工作喔 07/21 15:10 11F

→ Tapqou 盡量擺爛沒關係，被資遣可以拿資遣費 07/21 15:10 12F

→ leoth 可憐哪 07/21 15:10 13F

推 gg7965977 跟大主管反映ㄋ? 07/21 15:10 14F

→ Tapqou 留在那邊讓空降折磨出現永久性精神傷害，得不償失 07/21 15:11 15F

推 firelemon 不過妳在#1QoXv2Am這篇還在選AB 公司怎麼突然打拼了5. 07/21 15:16 16F

→ firelemon 6年？ 07/21 15:16 17F

那時候已經在A公司做，考慮跳到B公司。

推 photocap 推ta大我就是這樣，在看醫生中 07/21 15:20 18F

推 bigmod 做了5年洞還不會挖嗎？ 07/21 15:22 19F

※ 編輯: sherry3023 (110.30.112.49 臺灣), 07/21/2020 15:55:29

推 kprc 一起拼了五年，連合作趕走主管都不會，幫QQ 07/21 15:53 20F

推 ftvs 商司找開錄音自保，把問題重複一次有個脈絡可循 07/21 15:54 21F

推 RaiGend0519 有句話叫做唇亡齒寒 07/21 16:10 22F

推 arm370x 同時進行找工作保留證據才好談判 07/21 16:14 23F

→ arm370x 業務不是都談出來的對內也一樣如果他不稱職要嘛走人 07/21 16:15 24F

→ arm370x 要嘛把他談掉 07/21 16:15 25F

推 gen001 真的，放任鬥爭的人胡搞 07/21 16:22 26F

→ gen001 下一個就是輪到你 07/21 16:22 27F

→ gen001 我隔壁部門的主管前年被弄到退休 07/21 16:22 28F

→ gen001 大主管也沒有保他，下場就是 07/21 16:22 29F

→ gen001 全年也被逼退 07/21 16:22 30F

推 evilaffair 買兇 07/21 16:53 31F

推 tihs104 勸你還沒被弄之前趕快走吧 07/21 19:00 32F

推 jader 幫他錄音記得到時候要說是他自己錄的今天同事也在查相關 07/21 19:07 33F

→ jader 法規第三方錄音好像沒有效力 07/21 19:07 34F

推 yoyoyolin 台灣職場就是主管為大，除非你手上有他犯罪證據，例如 07/21 19:11 35F

→ yoyoyolin ：挪用公司錢、偷竊。不然很難弄走這種有背景的主管。 07/21 19:11 36F

→ yoyoyolin 勸你同事還沒被逼瘋得恐慌症之前找新工作比較實在，等 07/21 19:11 37F

→ yoyoyolin 公司資遣沒那麼好等啦。你以為人資吃素的嗎...... 07/21 19:11 38F

推 holameng 同意樓上，既然是空降的也不怕你們弄她 07/21 19:39 39F

推 crazg 搞到最後不是工作累，是心累，跟空降耗，不如去追求更美好 07/21 20:26 40F

→ crazg 的工作或人生，我就是被弄走的那個，但是走之前要想辦法報 07/21 20:26 41F

→ crazg 仇一下，最後我就帶動了離職潮，人員走一半，導致空降焦慮 07/21 20:26 42F

→ crazg 中 07/21 20:26 43F

推 littlelaw 超討厭搞鬥爭的人、爛透了 07/21 20:40 44F

→ littlelaw 到底去上班還是在演甄嬛傳？！ 07/21 20:41 45F

推 twixxx 愛鬥的人真的很煩 07/21 20:49 46F

推 laney6748 空降就是背景雄厚，還是自己識相點走吧，走的漂亮，還 07/21 20:59 47F

→ laney6748 能在業界留個好名聲，最後被逼的不能不走，之後的公司 07/21 20:59 48F

→ laney6748 再怎麼樣也會聽到風聲，職場圈子很小的 07/21 20:59 49F

推 avrillove 真的很討厭職場鬥爭好好做事不行嗎 07/21 21:10 50F

不能同意樓上更多

※ 編輯: sherry3023 (110.30.112.49 臺灣), 07/21/2020 21:17:56

推 donachang 錄影錄音存證 07/21 21:43 51F

推 micky0803 之前我跟同事也打算在離職前弄走空降主管後來整間店 07/21 22:43 52F

→ micky0803 的員工集團投訴之後主管就被調去別的地方了 07/21 22:44 53F

→ micky0803 把主管做的不合理的事項傳給老闆看反正不是主管走就是 07/21 22:45 54F

→ micky0803 大家走熱忱都被消磨光了也沒心情上班啊啊啊 07/21 22:45 55F

推 myth725 你要不要先擔心自己 07/22 00:09 56F

推 fatfinger2 愛鬥的人真的去死 07/22 00:42 57F

推 b16050801 沒關係下個就是你了 07/22 12:34 58F

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